(五)拟选聘人员的确定

　　考生面试成绩不低于60分，根据选聘计划和考生面试成绩从高到低的排列顺序，按1:1比例确定拟选聘人员名单，同等条件下具有3年以上法律专业工作经历的考生优先选聘。考生面试成绩低于60分时，不能确定为拟选聘人员。

　　(六)体检

　　测评考核通过后，按相关规定进行体检，体检标准参照公务员体检标准，由市招聘办统一组织体检。拟选聘人员体检时间另行通知，体检费用由考生自理。

　　体检不合格或主动放弃体检的考生，取消其选聘资格，按选聘岗位总成绩(不低于60分)从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检。

　　体检合格的考生确定为拟选聘人选。

　　(七)复核、公示

　　拟选聘人选由选聘领导小组办公室报承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室复核审定。考生要按时提供本人政审等相关材料，复核合格后在承德市政府网(http://www.chengde.gov.cn)对外公示7个工作日。对复核不符合要求或公示期间被举报违规并经查实的考生和自动放弃复核的考生取消其选聘资格。

　　(八)聘用

　　1.经公示无异议的拟选聘人员，确定为聘用人员，报承德市人力资源和社会保障局办理相关审批手续。

　　2.被聘人员按政策规定实行试用期，试用期为一年，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用，试用期一并计算在聘用合同期限内。

　　3.已聘用人员必须在聘用单位工作满五年以上，方可流动。

　　六、组织机构

　　为加强对本次选聘工作的领导，确保选聘工作规范有序进行，承德市政府办公室成立选聘工作领导小组，负责选聘工作的组织和管理，并对招聘工作的公开、公平、公正、安全及保密负总责。领导小组下设办公室，负责选聘工作具体组织实施工作。

　　(一)领导小组

　　组长：刘树华承德市政府常务副秘书长

　　副组长：郭晓辉承德市人力资源和社会保障局副局长

　　李建国承德市纪委驻承德市政府办公室纪检组长

　　遇建军承德市政府副秘书长

　　丛云飞承德市政府副秘书长、市法制办主任

　　刘凤民承德市政府副秘书长

　　成员：王继东承德市人力资源和社会保障局事业

　　单位管理科科长

　　宋春伶承德市政府办公室人事科科长

　　郝利军承德市纪委驻承德市政府办公室纪

　　检组副组长

　　(二)领导小组下设办公室

　　主任：宋春伶(兼)

　　成员：张华媚承德市政府办公室人事科正科级干部

　　董江娜承德市政府办公室人事科副科级干部

　　七、其他事项

　　本方案由承德市政府办公室负责解释。

　　联系人：承德市政府办公室人事科宋春伶

　　联系电话：2051805;

　　传真：2050260;

　　电子邮箱：zfbrsk915@163.com

　　附件：《承德市人民政府法制研究中心公开选聘工作人员信息表》

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