招商银行石家庄分行于2010年12月份开业，是招商银行在中国境内的第三十六家一级分行，开业近7年来，分行取得了较好的发展，截止目前，拥有15家营业网点、450余名员工。几年来，分行致力打造拼搏奉献的招银企业文化精神，力求为员工尤其是年轻员工搭建理想的竞争舞台，使其获得更加广阔的职业发展空间。现根据业务发展需要，面向社会诚聘英才，欢迎同业人士报名应聘，共谋发展。

　　一、招聘岗位及应聘条件

　　(一)分行投资银行部总经理

　　(1)40周岁以下，全日制本科及以上学历，经济、金融等相关专业毕业;

　　(2)5年以上银行相关工作经验，其中3年以上相关职级管理工作经验;

　　(3)熟悉投资银行业务相关知识及相关政策，熟悉商业银行相关规章制度，熟悉本地区相关政策和市场情况，具有较为丰富的团队管理经验和社会资源;能够独立带领团队开展工作。

　　(4)具有较高相关专业能力、丰富的同业阅历者优先，资源丰富的，年龄和任职经历可适当放宽。

　　(二)分行同业客户部副总经理1名

　　(1)40周岁以下，全日制本科及以上学历，经济、金融等相关专业毕业;

　　(2)5年以上银行相关工作经验，其中3年以上相关职级管理工作经验;

　　(3)熟悉同业银行业务相关知识及相关政策，熟悉商业银行相关规章制度，熟悉本地区同业拆借、票据等金融市场情况，具有较为丰富的团队管理经验和社会资源;能够独立带领团队开展工作。

　　(4)具有较高相关专业能力、丰富的同业阅历者优先，资源丰富的，年龄和任职经历可适当放宽。

　　(三)分行票据业务部副总经理1名

　　(1)40周岁以下，全日制本科及以上学历，经济、管理等相关专业毕业;

　　(2)5年以上银行相关工作经验，其中3年以上相关职级管理工作经验;

　　(3)熟悉票据业务相关知识及相关政策，熟悉商业银行相关规章制度，熟悉本地区相关政策和市场情况，具有较为丰富的团队管理经验和社会资源;能够独立带领团队开展工作。

　　(4)具有较高专业能力及同业阅历者优先，资源丰富的，年龄和任职经历可适当放宽。

　　(四)分行公司客户团队负责人2名

　　(1)40周岁以下，全日制本科及以上学历，经济、管理等相关专业毕业;

　　(2)5年以上银行相关工作经验，其中3年以上相关职级管理工作经验;

　　(3)熟悉公司信贷业务相关知识及相关政策，熟悉商业银行相关规章制度，熟悉本地区相关政策和市场情况，具有较为丰富的团队管理经验和社会资源;能够独立带领团队开展工作;

　　(4)具有较高专业能力及同业阅历者优先，资源丰富的，年龄和任职经历可适当放宽。

　　(五)公司客户经理若干名

　　条件要求：

　　(1)35周岁以下，全日制本科及以上学历，金融、财会、经济、管理等相关专业毕业;

　　(2)3年以上银行公司金融相关工作经验，客户市场资源丰富;

　　(3)熟悉银行信贷管理、风险控制、银行会计等相关业务，掌握企业财务分析、风险识别等有关知识;

　　(4)具有较强的市场营销能力、业务拓展能力及沟通、文字表达能力。

　　(4)具有良好的组织协调、沟通影响、开拓创新能力;

　　(5)具有较高专业能力及同业阅历者优先，资源丰富的，年龄和从业经历可适当放宽。

　　(六)零售理财经理若干名

　　条件要求：

　　(1)35周岁以下，全日制本科以上学历，经济、金融、财会等相关专业毕业;

　　(2)3年以上银行零售营销工作经验;

　　(3)熟悉零售银行业务产品及流程，熟悉高端客户管理和金融理财知识，具备风险识别能力，取得CFP(AFP)证书者优先;

　　(4)具有良好的营销推动和组织策划能力，具有较好的客户亲和力。

　　(5)具有较高专业能力及同业阅历者优先，资源丰富的，年龄和从业经历可适当放宽。

　　(七)资产保全经理3名

　　条件要求：

　　(1)35周岁以下，全日制本科以上学历，法律、财会等相关专业毕业;

　　(2)3年以上银行法律诉讼、资产保全工作经验;

　　(3)熟悉银行法律事务及流程，熟悉法律诉讼、资产保全清收知识，具备良好的风险识别能力，与法院、律师事务所能够形成有效协作;

　　(4)具有良好的沟通能力和组织策划能力，抗压能力强，能够独立开展资产保全工作，具有较高专业能力及同业阅历者优先。

　　(八)审贷官2名

　　条件要求：

　　(1)35周岁以下，全日制本科以上学历，法律、金融、财会等相关专业毕业;

　　(2)3年以上批发资产业务工作经验，其中至少1年以上的贷款审批、风险管理工作经验;

　　(3)熟悉银行信贷、风险管理流程，熟悉银行贷款审批、风险识别等专业知识，具备良好的风险识别能力;

　　(4)具有良好的沟通能力和组织协调能力，能够独立开展工作，具有较高专业能力及同业阅历者优先。

　　注：以上关于应聘者年龄、学历、工作年限等要求均为原则性条件，如应聘者专业素质较高、发展潜力较大或具有特殊业务技能的，条件可适当放宽。

　　二、应聘方式

　　登陆招商银行网站http://www.cmbchina.com/人才招聘/社会招聘/石家庄分行板块，认真阅读《招商银行石家庄分行2017年秋季社会招聘启事》，在线注册并报名对应职位。

　　联系人：杨女士0311-67103880 薛先生0311-66696167

　　三、注意事项

　　1、上述所有岗位招聘人员工作地为石家庄市

　　2、报名截止时间：9月31日24：00时(以收件发送时间为准)。

　　3、每人只能应聘一个岗位，如有需要，我行会根据应聘者情况统一调剂。

　　4、恕不接待来访。在随后环节，我们将以95555短信方式给您发送相关通知，请您确保报名时所留手机号码准确无误，并确保手机能够接收上述公共信息。

　　5、本次招聘由招商银行石家庄分行统一组织实施，招聘过程不收取任何费用。非经招商银行石家庄分行招聘的人员，我行不承担任何法律责任。

　　6、录取后，如发现学历、学籍、综合表现及身体状况等不符合我行招聘录用条件的，我行有权随时辞退。

　　招商银行石家庄分行

　　2017 年9月4日